Course syllabus

Kurs-PM

MMS165 Hållbart ledarskap lp3 VT25 (4,5 hp)

Kursen ges av institutionen för Mekanik och maritima vetenskaper

 

Kontaktuppgifter

Examinator: Fredrik Forsman, fredrik.forsman@chalmers.se

Lärare: Mats Gruvefeldt, mats.gruvefeldt@chalmers.se 0729 61 36 75

 

Lärandemål (efter fullgjord kurs ska studenten kunna)

- Beskriv hur vi förstår oss själva i relation till hur vi förstår andra
- Beskriv principerna för hur människor med olika bakgrund interagerar
- Beskriv principerna i kommunikation för att förstå och göra sig förstådd
- Visa förmåga att ge och ta feedback
- Beskriva gruppdynamiska grunder
- Beskriv grundläggande ledarskapsprinciper
- Beskriva förutsättningar för samarbete i distribuerade team (team som jobbar spritt i tid och eller avstånd).
- redogör för friskfaktorer i en professionell miljö.
- Beskriv innebörden i medarbetarskap
- Problematisera samarbetsperspektiv i relation till personlighetstyper
- Beskriv grunderna i rådande och relevant arbetsmiljölagstifning

Innehåll

- Teori om hur människor förstår sig själva i relation till andra och sin omgivning
- Kommunikationsteori
- Gruppteorier
- Ledarskapsteori
- Rollspelsövning
- Yrkesetik
- Genomför presentationer inför egen grupp/klass

 

Organisation

Kursen är en introduktionskurs till ledarskap och tar sin utgångspunkt i interkulturell kommunikation och professionellt samarbete. De specifika förutsättningarna för det armen som typiskt Fartygsbefäl klass VII leder till beaktas. Resonemangen kommer utgå från små besättningar som ofta är distribuerade i tid och rum. Kursen viktas mot jämställdhet, genus som två viktiga parametrar i att skapa en hållbar arbetssituation genom ledarskapet.
I kursen kommer det vara flertal olika moment; föreläsningar, övningar, och rollspel. Den centrala arbetsformen kommer att vara seminariet där det ingår att ta del av ett specifikt material samt arbeta med detta tillsammans i gruppen.
Stor vikt kommer att läggas på konsten att föra resonemang utifrån specifika premisser.

Litteratur

Ledarskapsmodellen - Konsten att matcha individuella och organisatoriska förutsättningar, ISBN: 9789144114897, Gerry Larsson, Josi Lundin, Ann Zander.
Teamutveckling i teori och praktik, ISBN 9789127147423, Christian Jacobsson, Maria Åkerlund
Vetenskaplig artikel / Kapitel från bok
Material på kurshemsida 

Examination inklusive obligatoriska moment

Obligatoriskt deltagande i de schemalagda läraktiviteterna enl TimeEdit. Vid ev. frånvaro genomförs komplettering i form av skriftlig inlämning.
Slutlig examination sker genom skriftlig inlämningsuppgift vid läsperiodens slut. Denna laddas upp via lärplattformen Canvas på kurshemsida.
Kursens examinator får examinera enstaka studenter på annat sätt än vad som anges ovan om särskilda skäl föreligger, till exempel om en student har ett beslut från Chalmers om pedagogiskt stöd på grund av funktionsnedsättning.

Schema

 TimeEdit

Förändringar sedan förra kurstillfället

Detta är första gången kursen genomförs.

 

Course summary:

Date Details Due