Course syllabus

 

 

KURS-PM

Kurs: BOM380 - Ledarskap och kommunikation, arbetssäkerhet och riskhantering

Läsår:  2024/2025, läsperiod 4

Studentgrupper:       Samhällsbyggnadsteknik civilingenjör
                                     Samhällsbyggnadsteknik högskoleingenjör

 

Examinator och kursansvarig

Docent/Fil.dr. psykologi, Mathias Gustafsson,  MG
mathias.gustafsson@chalmers.se


Övriga lärare och föreläsare

Universitetslektor, Caroline Vänerlind Ingelhammar, CI  
caroline.ingelhammar@chalmers.se

PhD-student, Shahin Sateei, SS
shahin.sateei@chalmers.se

Ledarskapskonsult, Anna Aldrin, AA 
anna@leda20.se

Konsult - Byggföretagens Utbildningscenter , Håkan Lindström, HL
erikssonlindstromab@gmail.com

 

Kursnämndsrepresentanter    

TKSAM   linn.andren03@outlook.com       Linn Andrén
TISAM   joakimberggren95@hotmail.com    Joakim Berggren
TISAM   ebba-melen@hotmail.com  Ebba Melén
TKSAM   nilsenv@chalmers.se     Viktor Nilsen
TISAM   david02.wall@gmail.com  David Vall           
                                           

Allmän beskrivning
Inom byggindustrin förekommer mycket arbete i projektform med många involverade aktörer. På en byggarbetsplats finns ett direkt samband mellan kommunikation och upplevd arbetsglädje, engagemang, motivation och känsla av delaktighet. Detta ställer stora krav på ledarskap och samarbete.
Det är ledarens ansvar att skapa förutsättningar för en kommunikation som leder till trivsel, goda relationer och effektivitet.

Ledaren är också ansvarig för de anställdas säkerhet och ska kunna undersöka, bedöma, dokumentera och åtgärda eventuella risker på en byggarbetsplats.
Kursen innehåller teoretiska och praktiska element.

Syfte
Kursens övergripande syfte är att ge studenterna en stabil grund i ledarskap, kommunikation, arbetsmiljö, arbetssäkerhet och riskhantering inom samhällsbyggnasektorn. Kursen förbereder studenterna för ledande roller i projektbaserade organisationer där både mänskliga och organisatoriska faktorer påverkar utfallet av tekniska lösningar. Kursen belyser teorier om hur samarbetsorienterade och effektiva grupper skapas. 

Studenten ska efter genomförd kurs känna till syftet med en med en arbetsmiljöplan, när den ska upprättas och vad den bör innehålla.

 

 

Lärandemål (efter fullgjord kurs ska studenten kunna)

Kunskap och förståelse

  1. Redogöra för centrala teorier inom ledarskap, kommunikation och organisationsutveckling.
  2. Förklara kommunikationsprocessens olika steg och vanliga källor till störningar.
  3. Redogöra för innehållet i en arbetsmiljöplan och kunna förklara ansvarsfördelning, lagkrav och säkerhetsroller (BAS‑P/BAS‑U) inom bygg- och anläggningsprojekt.
  4. Identifiera de vanligaste olyckorna, hälsorisker och tillbud på en byggarbetsplats.
  5. Äga kunskap om ergonomiska risksituationer på en byggarbetsplats samt kännedom hur dessa kan förebyggas.Värdera risker och ta ställning till olika typer av och riskhantering för att trygga de anställdas säkerhet på arbetsplatsen

Färdigheter och förmågor

1.  Tillämpa modeller för effektiv kommunikation i tekniska projektgrupper
2. Identifiera brister i organisations- eller projektkommunikation och föreslå relevanta åtgärder.
3. Utföra strukturerade riskbedömningar och föreslå åtgärder för att minska arbetsmiljörisker.
4.  Använda ledarskapsmodeller för att analysera och hantera gruppdynamik i ingenjörsmiljöer.

Värderingsförmåga och förhållningssätt

1. Kritisk reflektera över etiska och säkerhetsrelaterade aspekter i bygg- och projektverksamhet.
2. Bedöma hur olika ledarskaps sätt påverkar arbetsmiljö, gruppkultur och projektresultat.

Organisation
Kursen består av föreläsningar, projektarbeten, övningar och seminarier.

Litteratur

Kurslitteraturen utgörs av:

Organisering och ledning, Liber AB (Magnus Forslund)dubbelkretslärande.

+ utdelat mtrl och webbresurser

Examination

Examinationen utgörs av en skriftlig salstentamen, alternativt online tentamen som besvaras individuellt. Dessutom krävs deltagande vid de föreläsningar och seminarium som är obligatoriska. obligatoriska samt godkänt projektarbete i Jämställdhet, genus och mångfald (genomförs i grupp)
Projektarbete - att upprätta förslag till en arbetsmiljöplan. Undersöka, bedöma, åtgärda risker (genomförs i grupp).

Varje föreläsning följs även av en kort skriftlig reflektionsuppgift (gäller ej arbetsmiljö).

Betygskriterier

U-G

Disposition av schematid 

Vecka  Datum   Tidpunkt      Avsnitt                                                                                                            

13        23/3      9.00-11.45   Kursinformation och föreläsning (MG)      

             25/3    13.15-16.00  Föreläsning (CI) obl
                                                  
Ledarskapets kommunikation. Det coachande ledarskapet. 
          

14      30/3      9.00-11.45  Föreläsning (AA) obl. Jämställdhet, jämlikhet och genus – grundl. Begrepp
                                            

             1/4   9.00-10.30  Övning i Coaching (CI)  via Zoom 
                                                                                                                                                        Links to an external site.

             2/4   13.15-16.00  Föreläsning (MG)
                                               
Social påverkan och beslut i grupp???


15         6/4    9.00-11.45   Föreläsning (CI) obl
                                               Gruppsykologi, gruppdynamik, gruppens olika faser. Konflikter

              8/4  09:00-11.45 Föreläsning (MG)

                                                Ledning och styrning

                       13.15-16.00  Föreläsning (MG)
                                                 
  Organisationsutveckling och förändring

 

16                                             PÅSKLOV - Omtentaperiod             



17         23/4     13.15-16.00 Föreläsning (AA) obl
                                           
   Inkluderande ledarskap och intersektionella perspektiv

                                               Diskrimineringsgrunder” Introduktion, instruktioner och
                                               genomgång av uppgift till seminariedag 13/5   

                        

18         30/4     9.00-11.45   Introduktion *Arbetssäkerhet och riskhantering, AoR (HL) obl
                                                                                       

19             7/5    13.15-16.00    Föreläsning (MG)
                                                      
Rättvisa

 

20          12/5           8.00-10.45   Interaktiv workshop i konflikthantering (SS) - obl
                                                   
  En mix av teoretiska inslag (läs s.271-278) men framförallt praktiska inslag

 

20          15/5    13.15-16.00   Föreläsning (HL) Projektarbete AoR* obl, Fö ges digitalt

                              Zoomlänk:  https://chalmers.zoom.us/j/62540403742 Links to an external site.
                                                Password: 212815

                                                    

21             19/5      9.00-11.45      Seminarium (AA, CI) obl,  Redovisning ”Genusglasögon på!” via zoom
                                                       

: https://chalmers.zoom.us/j/66142392220 Links to an external site.
    Password: 555857

 

                    22/5    13.15 -16.00    AoR - eget arbete - Håkan finns tillgänglig för handledning på https://chalmers.zoom.us/j/66142392220Links to an external site.
    Password: 555857

                                                      

22          26/5   10.00-15.00      Slutredovisning av projektarbeten. Inskickas gruppvis
                                                           Obligatorisk närvaro för samtliga kursdeltagare.

22              4/6    8.30-12.30    Tentamen  Links to an external site.

 

*Kort om Byggföretagen (tidigare Sveriges Byggindustrier) och Arbetsmiljöverket (AV), syftet med all lagtext från AV.
Genomgång av arbetsmiljölagen (AML) med tyngdpunkt på kap 3 §§ 6 – 7g. Arbetsmiljöförordningen (AMF) §§ 4 – 7.

Arbetsmiljöverkets författningssamling (AFS) 1999:3 byggnads- och anläggningsar- bete framförallt §§ 1 – 17. Mer lästips är ADI 631 och ADI 709. Allt material gäl- lande lag och lästips finns att hämta från Arbetsmiljöverkets hemsida
www.av.se (Links to an external site.) Links to an external site..

Några viktiga begrepp att ha koll på är arbetsmiljöplan, byggherre eller ”den som låter utföra” och byggarbetsmiljösamordnare (BAS) för plane- ring/projektering (BAS P) och för utförande (BAS U). Det är en klar fördel om deltagarna innan kursstart har läst ADI 631 och har den med sig.    

** Genomgång och syfte för dokumentet arbetsmiljöplan (amp) lagtext för amp finns i AFS 1999:3 §§ 12 – 12a.
- Risker, vad är en risk, åtgärdstrappa mm. Uppstart för grupparbete uppgift delas ut. 
- Uppgiften består i att i grupp göra en amp utifrån ett objekt,
- Mall för amp finns på av.se (Links to an external site.) Links to an external site.  

*** Genomgång av några fler AFS bl.a systematiskt arbetsmiljöarbete AFS   2001:1, organisatorisk och social arbetsmiljö AFS 2015:4, belastningsergonomi AFS 2012:2, kvarts  stendamm i arbetsmiljön AFS 2015:2, vibrationer AFS 2005:15.